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人才战略
“花儿为什么这样红？？ ？？？？？”

除了花儿自身的特征外，，， ，，，，

离不开CQ9·电子官方网站集团公司这块肥美的土壤，，， ，，，，

离不开公司施与的阳光雨露。。。。 。。。

在CQ9·电子官方网站，，， ，，，，每小我私家都是一位创造小我私家价值的宝藏，，， ，，，，也由于 人才的“火车头”作用，，， ，，，，企业亦能在市场经济的浪潮中 越行越强，，， ，，，，走向绚烂。。。。 。。。
选拔机制
果真一律、竞争择优
作育机制
学习，，， ，，，，实践，，， ，，，，立异能力建设，，， ，，，，职业生涯生长妄想
用人机制
知人善任、唯才所宜、能上能下，，， ，，，，能进能出
考评机制
创造获得重视, 孝顺获得认可, 价值获得实现
激励机制
以岗位、能力、绩效为基础！�。。 。。。� ，，，，勉励劳动创造，，， ，，，，分派能高能低
员工文化
员工风范
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